Comment gagner des points pour le classement

Voici l’explication que vous pouvez transmettre aux participants de votre institution sur le fonctionnement du classement.

Comment gagner des points

1. Terminez des contenus : chaque contenu vaut un nombre de points défini par l’institution.
2. Les points sont attribués lorsque la conclusion est validée (critères de progression et, le cas échéant, note de l’évaluation) et que le certificat est délivré.
3. Continuez : les points s’additionnent selon la fenêtre du classement de l’institution (mensuelle, annuelle ou totale).

Objectifs hebdomadaires et défis

Lorsque votre institution active ces fonctionnalités, il existe deux façons supplémentaires de marquer des points :

• Objectif hebdomadaire : atteignez le score cible de la semaine (il repart de zéro chaque lundi) et gagnez des points de bonus ainsi qu’un badge permanent dans le classement.
• Défi de catégorie : terminez tous les contenus d’une catégorie et gagnez des points de bonus ainsi qu’un badge permanent.

Les points de bonus s’ajoutent à votre score normal dans le classement.

Comment le classement est construit

• Le classement affiche les premières positions de l’institution et votre propre position, même hors du haut du tableau.
• Les ex aequo partagent la même position.
• Seuls les participants apparaissent : l’équipe administrative de l’institution reste en dehors de la compétition.

Questions fréquentes

J’ai terminé un contenu et les points ne sont pas apparus. Le score est attribué à la validation (pas seulement à la fin du matériel) et peut mettre quelques instants à se refléter dans le classement. Vérifiez que l’évaluation a été terminée avec la note minimale.

Le classement a été remis à zéro. Votre institution utilise probablement la fenêtre mensuelle ou annuelle : la compétition recommence à chaque période, et votre cumul continue de compter dans l’historique.

Puis-je perdre des points ? Seulement si une inscription ayant rapporté des points est annulée.

Pour les règles complètes côté administrateur, consultez Règles de la gamification.